本篇文章给大家谈谈送老师什么礼物好，以及给老师送小礼物怎么说不会被拒收的知识点，希望对各位有所帮助，不要忘了收藏本站喔。
老师在所有的职业中一直是最令人敬佩的职业，那么在各种节日的时候，或者是表达对老师的敬意的时候，总要送一些礼物与老师沟通关系。送什么礼物给老师这个问题就很令人纠结，下面就由送礼百晓生来给大家推荐几个吧。
1、钢笔
老师的主要职责就是为学生批改作业，但是目前老师的笔一般都是和学生的保持一样，这样在批改作业的时候，并没有之前老师专用的批改笔墨水那么鲜艳，因此赠送老师一个趁手的钢笔，老师工作起来将会十分的称心，有了钢笔之后，老师的各种教案以及板书设计都会十分的华丽整洁。
2、痒痒挠
其实每个老师在办公室中都比较需要一个痒痒挠，一个原因是因为老师这个职业是要长时间的站立，背后肯定会经常不舒服，痒痒挠的主要作用就是可以在不舒服的时候捶捶背，另外还可以拿着痒痒挠去教室里管教学生，当然有点分寸的老师都知道不能用力打，对于一些皮孩子来讲，打手心儿或者是打屁股都是为了让其长点教训。
3、燕麦坚果礼包
老师这个职业辛苦的主要原因之一就是需要起早贪黑，学生们比如说在5:30起床，那么老师就必须在5点赶到学校，这就意味着4点多就需要起床，如果哪天由于太匆忙没有吃早饭的话，很有可能长时间把胃弄出来毛病，真心希望老师身体健康的话，可以送一些燕麦加上坚果这样老师每天在办公室里加点热水，就可以当早餐吃了。
4、抱枕
老师这个职业经常在晚上，或者是中午查完学生睡觉之后，自己也无法回家休息，因为回家休息，下午又得赶回来，这样的话，他们就不得不在办公室里趴一会儿将就一下，如果趴的地方太硬的话，也是会身体不舒服，这种情况就需要一个软绵绵的抱枕，老师们就可以将脸放在抱枕上面呼呼大睡，相信老师一定会喜欢这个礼物的。
5、润喉糖
所谓师者传道授业解惑也，这是韩愈的至理名言，老师主要工作就是在讲台上讲课，碰上一天课比较多的时候，嗓子需要不停地说话，大部分老师也很容易由于嗓子不舒服而身体出现问题，这也是为什么现在老师上课都带着一个扩音器的原因，因此送老师一些好的润喉糖可以缓解一下老师疼痛的嗓子。
6、绿色盆栽
专家证明人在长时间的眼部工作之后，如果突然向远处眺望一下绿色的东西，就会很好地缓解一下眼部疲劳，老师在批改完整个班级的作业之后，办公室中如果特别单调的话，根本就没有绿色生机，这个时候送一个绿萝盆栽，或者是小吊兰，让老师在工作烦躁之余能够看看盆栽，缓解一下自己的心情，是不是一个比较好的选择呢?
7、保温杯
保温杯可以说是老师的命根子，每天45分钟的课程，要连续讲话大概30分钟，谁的嗓子会不干，因此大家可以送老师一个质量比较好的保温杯，不一定非得要好看，最好是可以放茶叶隔离垫，或者是比较方便拿的，不要送玻璃的，摔坏了还有可能伤到老师。
已下架以上就是送什么礼物给老师的礼物推荐。
感恩教师厚德，不送教师厚礼-网文作者.姚录岐
前不久，教育部办公厅印发《关于开展中小学有偿补课和教师违规收受礼品礼金问题专项整治工作的通知》，面向全国中小学校和教师开展为期九个月的有偿补课和违规收受礼品礼金问题专项整治，进一步规范中小学教师职业行为，营造风清气正的育人环境。在这样的背景下，一些家长仍然想着要给老师买礼物。在“双减”政策之下，对校外培训机构的整治力度前所未有，教师有偿补课之风也已经被刹住。接下来就看如何刹住教师违规收受礼品礼金了。一些老师把收受学生家长的礼物不当回事，极有可能会“翻船”的。怎样才能有效刹住教师节送礼的歪风？
1.师生真正的情谊在一生，并不在一时。我过去也是一名高中语文教师，我和学生一直有很深的感情。现在离开教育已经37年了，但曾经的学生有的坚持每年春节来家看我，有的一直和我保持纯洁的师生情谊。我一生几次'难办'的事，都是曾经的学生帮我办成的。我现在微信中的'知心港湾'群，多半就是37年前曾经的的学生。
2.变家长为教师送物质礼品为学生为老师送精神礼品。教师节送礼，本该是单纯的感恩行为，一张祝福贺卡.一段教学相长的视频尤佳。但随着家长的参与，把学生对老师的感恩变成了家长对老师的厚礼，甚至互相攀比，使'感恩'带上了浓浓的铜臭味。面对这些，教师应懂得拒收，不应默许助长此类不正之风，应提前表明态度，在日常教学管理中“一碗水端平”，真正树立起良师益友的形象，减少家长“琢磨老师心思”的焦虑。
3.要靠制度建设刹住歪风。学校.教育行政主管部门，一方面要从正面引导教师拒收礼品；另一方面，更要注重制度建设，用行之有效的制度约束教师，使其不能收礼，不敢收礼。比如设立举报信箱，鼓励举报投诉，一旦属实，从严查处。
4.在对教师年终考核时，要把收受学生及家长物质礼品当做重要的考核内容，并采取严厉的惩罚措施。
5.正面宣传，典型引路。不要只曝光收受礼品的教师；更要从正面宣传拒收礼品的教师。要明白榜样的力量是巨大的，是无穷的。
首先说老师从事教育事业不是为了索取礼物，也不能为了谋私利才去当一名教师。他们是老师，因为他们关心孩子，他们喜欢看着孩子学习，他们想帮助学生完成知识储备。老师们对假期没有期待，他们想要把每一分钟都花到教学育人的伟大使命中。
但每个学生都可以用一点点小礼物去感谢他们的付出。
如果你想用礼物感谢你的老师，你可能有兴趣知道老师真正欣赏的东西是什么。
老师真正不需要的4件礼物
咖啡杯。水杯是老师们最不愿意得到的第一件礼物。想想看，就算一个老师一年只收到三个杯子，五年后他能积累多少？我们很少有人有这么大的橱柜空间。
家居装饰。除非你是老师家的常客并且了解老师的风格，否则请避免购买装饰框架、牌匾或其他家居装饰品。
烘焙食品。作为一个新陈代谢仍然很高的单身教师，喜欢吃烘焙食品是很正常的。如果她没有限制自己的饮食，也没有对任何食物过敏，那么你可以送她这些。除非你确切地知道老师喜欢什么食品，否则你就只能碰运气了。
咖啡或茶。不要假设每个老师都是喝咖啡或喝茶的人。
老师喜欢的7件礼物
周到的笔记和学生制作的礼物。学生只需要几分钟的时间来写，但老师们珍视家长和学生真情的笔记。自制的礼物或孩子们特别挑选的礼物也很珍贵。
你的时间。自愿以多种方式花时间帮助老师的学生，最受老师的欣赏。如果你只是来削铅笔，小学老师也会很高兴的。
教室用书。学前班和小学教师喜欢为他们的教室购买新的儿童读物。购买您孩子最喜欢的，并让他/她在内封面上签名。如果这本书是老师还没有的书，那就太好了。不用担心有重复的书本，学校需要多一些受欢迎的书籍的多份副本。
集体礼物。当一群父母聚在一起时，他们可以从老师的愿望清单中购买一张慷慨的礼品卡或更昂贵的物品。
水果篮。给老师一个装满新鲜水果的果篮也许是个好主意！买一些漂亮又新鲜的时令水果，把它们放在一个果篮里送给老师。
鲜花。首先，如果你要送花，一定要确保老师在指定的时间能收到它们。并确保老师的办公室能方便展示这些花朵，如果办公室不能放花，就想办法送到老师的家里。老师的办公桌通常是摆满了教学用品，你不希望让老师在放置鲜花时为难。如果老师喜欢，盆栽植物也很棒。
学校用品。虽然学校会提供这些，但对老师来说似乎永远不够。老师喜欢钢笔、荧光笔和彩色便利贴。将它们放在装饰性的容器中，会显得你很支持和欣赏老师的事业。
今天被我被我一朋友的问题给逗笑了。
朋友跟我说他孩子的班主任老师非常的辛苦，而且责任感很强，自己孩子比较淘气父母根本管不了，但是孩子就听老师的话，过去这一年老师的付出他们也是看在眼里记在心里，所以到了春节前想给老师送个礼，结果不知道老师住哪，于是就给老师发了个红包并且还写了一段感激的话。结果老师直接拒收表示这都是自己应该做的，也想家长的认可表示感谢等等。
我相信我这朋友是发自真心地想表达自己的感激之情。
同样的我家孩子也是一直遇到的老师都非常优秀，工作负责对学生们更是关怀备至，曾经我也想过通过金钱或者实物表达一下自己的感激之情。
真的只是纯粹想表达一下而已。
至于好处这种东西我们根本不需要惦记，因为老师日常的公平、民主等早就让我们确信他们不会因为我们送点礼就会区别对待孩子。
我跟朋友说你这事儿做的就不好了，不是说给老师送红包不好，而是你告诉我这事儿本身就不好，而且你竟然还给我截图，关键是你截图了竟然还不打码。
我知道你是信任我才给我这样发过来的，而我也自信自己对得起这份信任，我肯定看完之后也是不会外传的，但是别人一定就这么值得你信任？
前段时间我看到有一位老师在网上讲了一件令人非常恼火的事情。
突然有一天校长给他打电话说他在寒假里给学生有偿补课。
这老师一头雾水，因为根本没有的事儿，找他给孩子补课的人是不少，但是他一个也没给补啊。
校长表示：“你别装了，人家举报的时候都指名道姓了，而且还说出了孩子的姓名以及补课地址，就是你家……”
知道学生姓名之后这老师就赶紧去问问学生的家长是怎么回事儿。
原来是这位家长当时是带着孩子去找这位老师想给孩子补补课的，但是这位老师没同意，走的时候就是这么巧，这位家长遇到了跟这位老师同住一楼的熟人，然后就说了自己过来的目的。可能是没有表达清楚，结果这位老师的邻居就认为这老师是在寒假里有偿补课，然后就给举报了……
这事儿解决不难，家长说清楚问题就解决了，但是你说自己好好的莫名其妙就在学校里、区里甚至是市里都“挂名”了，知道真相的可能没啥，但是以讹传讹之后呢？
所以我跟朋友讲，以后做这种事情不管老师收没收自己知道就行了，这个世上真的是有一些闲人，他们真的会做一些损人不利己的事情。既然你也都认可孩子的老师，认为是一位非常优秀的老师，那么你就更应该在日常注意“保护”好这位老师。
像这种容易给老师带来麻烦的事情千万别做，而日常对老师工作的充分理解、信任、支持和配合才是我们该注意的。尤其是当班级里出现一些不和谐的声音时，在能力允许的范围内帮忙协调解决一下减少无谓争议才是你该做的。而除此之外最最关键的其实就是配合好老师把自己孩子教育好。
没有哪个老师会不希望自己的学生样样都很棒的，但是极少会有孩子真的能够什么都非常优秀，但是态度很重要。
尽管孩子目前成绩不是很优秀，其实这都不重要，哪怕孩子的成绩很差，但是孩子信任老师、尊敬老师、听老师的话最关键的是家长也信任支持，这其实对老师而言就已经是很大的职业幸福感了。
前几日河北尚义县的一位高中老师在网上表示自己坚决不做超8小时的工作任务，所以尽管有三位校长找他谈话他还是拒绝了参加早晚自习的辅导工作。
一时间网上支持他的人有很多，而批判他的人也不少。
支持的人认为无论从什么法律法规讲都没有道理要求老师必须超工作时间工作，即便是给加班费老师也有权拒绝等等，而反对的则表示寒暑假你到时不上班呢，凭啥还有脸拿工资，以及这样的老师没有师德等等。
所以我又跟朋友讲你现在孩子的老师这么负责（假期每天还是会坚持要求孩子们学习打卡并且天天认真点评和指导，而且还会直接电话或者视频“家访”），那你就更得珍惜、保护了。
礼物、红包这种东西老师拒收就拒收吧，我们也要成全他们的自我道德要求。
关键是日常咱们如何做对孩子更好，对老师支持更有利，如果所有家长或者绝大多数家长都能有这样的认识，老师工作的成效会变得更高，当然， 前提是这老师真的也是热爱这份工作的才行。
那么最后，您觉得我说得有道理吗？
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